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业内商家纷纷感慨：承载招聘导购倒是不难，但是要选一名好导购真是太难了。因此，力国为了在未来市场竞争中有更多制胜的机会，企业亟需把人才培养和团队建设放在重要位置。

人才对企业的作用在整个行业处于高毛利时代顺境中并不明显，际标甚至经常被忽略，际标但是当行业发展呈现全新局面，品牌集中度日渐提升的形势下，人才对全屋家居企业发展的重要性就会被无限放大。人才作用日渐被放大人力资源作用更加凸显人才是企业所有决策的制定者与执行者，准获准立人才是影响全屋家居品牌效应与企业创收的重要因素。保持企业人才和团队的稳定性对企业的发展不可或缺，国际企业运营的每个方面都需要人才和团队的互相协作，形成一个共同前进的整体。

那时经销商对导购的要求十分简单，电网电工只要形象尚可、口齿还算伶俐就行。从一定程度上来讲，承载现在的竞争归根结底是人才和团队的竞争，因为要生产出好的产品从根本上来讲还是要靠人。

积极培养金牌导购以店面导购为例，力国在之前家居建材市场处于利润高、销量大的时期时，很少有全屋家居商家为雇用导购而发愁。

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